เงินบำนาญแบบบริดจ์มีไว้สำหรับผู้ที่ทำงานในสภาวะพิเศษหรือมีลักษณะพิเศษในระหว่างอาชีพการงาน สิ่งนี้หมายความว่าอย่างไรและใครมีสิทธิ์ได้รับสะพาน?
สารบัญ:
- บำเหน็จบำนาญชราภาพ - ใครมีสิทธิได้รับ?
- บำเหน็จบำนาญชราภาพ - เอกสารที่จำเป็น
- ฉันสามารถทำงานกับบริดจิ้งบำนาญได้หรือไม่?
กฎหมายว่าด้วยการเชื่อมโยงเงินบำนาญมีผลบังคับใช้ในเดือนธันวาคม 2551 เป็นเงินบำนาญหลังเกษียณก่อนกำหนดสำหรับผู้ที่ทำงานในเงื่อนไขพิเศษหรือมีลักษณะพิเศษ
บำเหน็จบำนาญชราภาพ - ใครมีสิทธิได้รับ?
ตามข้อบังคับชายและหญิงที่มีสิทธิได้รับเงินบำนาญแบบเชื่อมโยง ได้แก่ :
- เกิดหลังปี 2491
- มีอายุมากกว่า 55 ปี - สำหรับผู้หญิงและ 60 คนสำหรับผู้ชาย
- พวกเขาทำงานในเงื่อนไขพิเศษหรือมีลักษณะพิเศษเป็นเวลาอย่างน้อย 15 ปี (เพิ่มระยะเวลาของการทำงาน แต่ไม่รวมถึงการลาคลอดการลาเพื่อพ่อแม่การรับราชการทหารระยะเวลาของค่าเลี้ยงดูหรือค่าฟื้นฟูสมรรถภาพ)
- พวกเขาดำเนินการอย่างน้อย 1 วันก่อนวันที่ 1 มกราคม 2542 และหลังจากวันที่ 31 ธันวาคม 2551 นั่นคือหลังจากพระราชบัญญัติมีผลบังคับใช้
- มีช่วงเวลาสมทบและไม่บริจาคอย่างน้อย 20 ปีสำหรับผู้หญิงและ 25 ปีสำหรับผู้ชาย
- พวกเขาได้ยกเลิกความสัมพันธ์ในการจ้างงานนั่นคือพวกเขาไม่ได้ทำงานที่ใดเลย
เป็นสิ่งสำคัญที่จะได้รับเงินบำนาญแก่พนักงานเต็มเวลา อย่างไรก็ตามนายจ้างจะจ่ายเงินสมทบให้กับกองทุนบำเหน็จบำนาญของ Bridge แม้ว่าพนักงานจะได้รับการจ้างงานแบบพาร์ทไทม์เท่านั้น
คุ้มค่าที่จะรู้
การทำงานในสภาวะพิเศษคืองานที่ทำให้คนงานได้รับปัจจัยที่คุกคามสุขภาพเช่นงานหนัก (ในเหมืองโรงงานเหล็ก ฯลฯ ) ใต้ดินในอากาศในหลุมฝังกลบงานในน้ำและในอากาศซึ่งต้องสัมผัสกับแร่ใยหินเป็นต้น
งานที่มีลักษณะพิเศษคืองานที่เกี่ยวข้องกับความรับผิดชอบและต้องใช้สมรรถภาพทางจิตเช่นขับเครื่องบินขับรถในระบบขนส่งสาธารณะทำงานกับวัตถุระเบิดทำงานในบริการการแพทย์ฉุกเฉินและในศูนย์บำบัดทางสังคมสำหรับเยาวชนในสถานราชทัณฑ์สถานสงเคราะห์คนป่วยทางจิต ฯลฯ และงาน บุคลากรทางการแพทย์ฉุกเฉิน
รายชื่ออาชีพโดยละเอียดที่ได้รับเงินบำนาญแบบบริดจ์มีอยู่ในเว็บไซต์ ZUS (https://www.zus.pl/prace-w-szczegolnych-warunek-lub-o-szczegolnym-charakterze-wimienonej)
บำเหน็จบำนาญชราภาพ - เอกสารที่จำเป็น
บุคคลที่มีสิทธิได้รับเงินบำนาญแบบเชื่อมโยงและมีคุณสมบัติตรงตามเงื่อนไขทั้งหมดควรส่งใบสมัครไปยังสถาบันประกันสังคม (ด้วยตนเองหรือผ่านระบบ PUE) แอปพลิเคชันจะต้องมาพร้อมกับ:
- ใบรับรองการปฏิบัติงานในเงื่อนไขพิเศษหรือลักษณะพิเศษ
- ใบรับรองการจ้างงานที่ยืนยันระยะเวลาการประกันก่อนวันที่ 1 มกราคม 2542 (หากไม่มีทุนเริ่มต้นที่จัดตั้งขึ้น)
- เอกสารยืนยันการยุติความสัมพันธ์ในการจ้างงาน
ฉันสามารถทำงานกับบริดจิ้งบำนาญได้หรือไม่?
หากค่าตอบแทนการทำงานไม่เกินร้อยละ 70 ของค่าตอบแทนโดยเฉลี่ยผู้ที่ได้รับอาจได้รับเงินบำนาญแบบเชื่อมโยงเต็มจำนวน ผลประโยชน์ของคุณจะถูกระงับหากค่าจ้างของคุณมากกว่า 130% เงินเดือนเฉลี่ยต่อเดือนหรือหากผู้ที่ได้รับเงินบำนาญชราภาพกลับมาทำงานในเงื่อนไขพิเศษหรือในลักษณะพิเศษ
บำเหน็จบำนาญชราภาพจะถูกจัดทำดัชนีทุกปี
บทความแนะนำ:
โรคจากการทำงาน
